Praca z osobami z niepełnosprawnościami

Praca z osobami z niepełnosprawnościami - jak efektywnie wspierać osoby z różnymi rodzajami niepełnosprawności.

Szkolenie "Praca z osobami z niepełnosprawnościami" ma na celu rozwijanie umiejętności pracowników Ośrodków Pomocy Społecznej w zakresie efektywnego wspierania osób z różnymi rodzajami niepełnosprawności. Uczestnicy zdobędą wiedzę na temat dostępnych metod, technik i narzędzi, które ułatwią im pracę z osobami niepełnosprawnymi. Szkolenie pozwoli również zrozumieć indywidualne potrzeby osób z niepełnosprawnościami oraz pomoże nawiązać z nimi skuteczną komunikację. Warsztaty będą prowadzone przez doświadczonego specjalistę w dziedzinie rehabilitacji oraz pedagogiki specjalnej. W trakcie zajęć uczestnicy będą mieli okazję do praktycznego zastosowania zdobytej wiedzy.

Cel szkolenia

• Zrozumienie specyfiki różnych rodzajów niepełnosprawności i indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.
• Nabycie umiejętności efektywnej komunikacji z osobami niepełnosprawnymi.
• Poznanie nowoczesnych metod, technik i narzędzi wspierających osoby z niepełnosprawnościami.
• Praktyczne zastosowanie zdobytej wiedzy w pracy z osobami niepełnosprawnymi..

Wymiar czasowy

• 1 dzień, 8 godzin lekcyjnych

możliwe godziny popołudniowe lub weekendy

Program szkolenia 

• Wprowadzenie do zagadnienia niepełnosprawności – klasyfikacja i rodzaje niepełnosprawności (WHO).
• Indywidualne potrzeby osób z niepełnosprawnościami – model bio-psycho-społeczny (ICF).
• Bariery komunikacyjne - zasady komunikacji zgodne z metodą "Total Communication" (D. Woodford).
• Zasady dostosowywania środowiska fizycznego – metoda "Universal Design" (R. Mace).
• Wsparcie osób z niepełnosprawnością intelektualną
• Wspieranie rozwoju umiejętności życiowych osób z niepełnosprawnością – metoda "TEACCH" (E. Schopler i R. Reichler).
• Współpraca z rodziną osoby z niepełnosprawnością – metoda "Family-Centred Approach" (D. Turnbull i A. Turnbull).
• Wspomaganie osób z niepełnosprawnością sensoryczną.
• Wsparcie osób z niepełnosprawnością ruchową
• Praca z osobami z niepełnosprawnością psychiczną
• Wykorzystanie tecnologii asystujących w pracy z osobami niepełnosprawnymi - metoda "Assistive Technology" (J. Scherer).
• Rozwój kompetencji społecznych osób z niepełnosprawnościami
• Praca zespołowa w obszarze wsparcia osób z niepełnosprawnościami – podejście "Interdisciplinary Teamwork" (M. Rodger i J. Hoffman).
• Studium przypadku – praktyczne zastosowanie zdobytej wiedzy i umiejętności w pracy z osobą z niepełnosprawnością.

Przed każdym szkoleniem Trener kontaktuje się z Uczestnikami w celu ustalenia ewentualnych modyfikacji programu, zakresu kursu, dopasowania ćwiczeń i use-case do potrzeb Uczestników.