Wspieranie dzieci w adopcji

Opis szkolenia (3 zdania)

Szkolenie skierowane jest do pracowników placówek opiekuńczo wychowawczych zaangażowanych w proces przygotowania dzieci do adopcji

Uczestnicy poznają psychologiczne i społeczne aspekty adopcji oraz metody wspierania dzieci w okresie zmiany i adaptacji

Zajęcia koncentrują się na praktycznych rozwiązaniach umożliwiających budowanie poczucia bezpieczeństwa i stabilizacji emocjonalnej dziecka

Cele edukacyjne (3-4)

Identyfikować potrzeby emocjonalne dzieci w procesie adopcji i adaptacji
Stosować skuteczne metody wspierania dziecka w budowaniu więzi i poczucia bezpieczeństwa
Współpracować z rodziną adopcyjną biologiczną oraz zespołem specjalistów
Wzmacniać kompetencje zawodowe w pracy z dziećmi doświadczającymi zmiany środowiska rodzinnego

Wymiar czasowy

1 dzień (8 godzin lekcyjnych)

Metody pracy (4-5)

Szkolenie realizowane jest z wykorzystaniem metod nastawionych na praktykę i aktywne zaangażowanie uczestników, w tym:

Mini wykłady wprowadzające do zagadnień adopcji i adaptacji
Warsztaty praktyczne z ćwiczeniami komunikacyjnymi i emocjonalnymi
Analiza studiów przypadków z praktyki placówek opiekuńczo wychowawczych
Praca w grupach nad planami wsparcia dziecka
Dyskusje moderowane i wymiana doświadczeń

Program szkolenia (do 8 modułów)

Proces adopcji – podstawy prawne i organizacyjne
• etapy procesu adopcji i role instytucji zaangażowanych w procedurę.
• zadania placówki opiekuńczo wychowawczej w procesie adopcyjnym.
• przygotowanie dziecka do zmiany środowiska.

Psychologiczne aspekty adopcji i adaptacji dziecka
• potrzeby emocjonalne dziecka w okresie przejściowym.
• reakcje adaptacyjne i trudności emocjonalne.
• czynniki sprzyjające bezpiecznej adaptacji.

Budowanie więzi emocjonalnej z dzieckiem
• teoria przywiązania i koncepcja bezpiecznej bazy.
• wspieranie poczucia bezpieczeństwa i zaufania.
• rola opiekuna w procesie budowania relacji.

Skuteczna komunikacja z dzieckiem w procesie adopcji
• komunikacja werbalna i niewerbalna z dzieckiem.
• aktywne słuchanie empatia i komunikaty wspierające.
• rozmowy z dzieckiem na temat zmiany i emocji.

Wspieranie kompetencji społecznych i adaptacyjnych dziecka
• integracja z nową rodziną i środowiskiem rówieśniczym.
• wzmacnianie poczucia przynależności i tożsamości.
• reagowanie na trudności w relacjach społecznych.

Radzenie sobie z emocjami i stresem adopcyjnym
• rozpoznawanie emocji dziecka i sygnałów napięcia.
• techniki regulacji emocji i redukcji stresu.
• wspieranie dziecka w trudnych momentach adaptacji.

Współpraca z rodzinami i specjalistami
• współpraca z rodzicami adopcyjnymi i biologicznymi.
• komunikacja z terapeutami szkołą i pracownikami socjalnymi.
• budowanie spójnego planu wsparcia dziecka.

Rola placówki i analiza przypadków
• zadania placówki w procesie adopcji i adaptacji.
• analiza studiów przypadków z praktyki zawodowej.
• wnioski i rekomendacje do dalszej pracy z dzieckiem.

Uczestnicy nabędą umiejętność… (2 zdania)

Po ukończeniu szkolenia uczestnicy potrafią wspierać dzieci w procesie adopcji oraz adaptacji do nowego środowiska z uwzględnieniem ich potrzeb emocjonalnych

Potrafią również budować bezpieczne relacje współpracować z rodzinami i specjalistami oraz skutecznie reagować na trudności adaptacyjne dzieci*Przed każdym szkoleniem Trener kontaktuje się z Uczestnikami w celu ustalenia ewentualnych modyfikacji programu, zakresu kursu, dopasowania ćwiczeń i use-case do potrzeb Uczestników.

Kategorie:

Branżowe, Instytucje Wychowawcze

Praktyczne szkolenie przygotowujące do skutecznego wspierania dzieci w procesie adopcji oraz adaptacji do nowego środowiska rodzinnego i społecznego

Podziel się

Podobne szkolenia

Kreacja wizerunku placówki medycznej w relacjach biznesowych

Szkolenie „Kreacja wizerunku w relacjach biznesowych” to praktyczny warsztat, który pokazuje, jak świadomie budować profesjonalny wizerunek placówki medycznej i własny, wzmacniając zaufanie oraz autorytet w relacjach biznesowych.

Negocjacje i komunikacja perswazyjna w relacjach biznesowych w sektorze medycznym

Szkolenie „Negocjacje i komunikacja perswazyjna w relacjach biznesowych” to praktyczny warsztat, który uczy, jak skutecznie negocjować, przekonywać i budować trwałe relacje biznesowe w sektorze medycznym.

Praca z osobami bezdomnymi. Jak skutecznie pomagać osobom bezdomnym w zdobyciu schronienia, pracy i reintegracji społecznej

Szkolenie jest przeznaczone dla osób zainteresowanych tematyką bezdomności i chcących nabyć praktyczne umiejętności pracy z osobami bezdomnymi. Uczestnicy dowiedzą się, jak wspierać osoby bezdomne w zdobyciu schronienia, znalezieniu pracy oraz reintegracji społecznej, a także jak udzielać wsparcia emocjonalnego i budować efektywne relacje. Szkolenie prowadzone jest przez doświadczonych praktyków i ekspertów z dziedziny pracy z osobami bezdomnymi.

Praca z osobami z niepełnosprawnościami. Jak efektywnie wspierać osoby z różnymi rodzajami niepełnosprawności.

Szkolenie „Praca z osobami z niepełnosprawnościami” przygotowuje do skutecznej pracy z osobami z różnymi rodzajami niepełnosprawności. Uczestnicy poznają praktyczne metody wsparcia, komunikacji i współpracy, które pomagają lepiej odpowiadać na indywidualne potrzeby osób z niepełnosprawnościami w codziennej pracy zawodowej.