Opis
Szkolenie
Jak motywować współczesnego urzędnika? Kim jest kierownik w urzędzie, dlaczego powinien posiadać cechy lidera? Dlaczego we współczesnym świecie nie wystarczy być po prostu kierownikiem? Jakie cechy musi mieć, co powinien wiedzieć o pracownikach, jakie umiejętności powinien rozwinąć i jak ma to zrobić, to pytania, przed którymi staje każdy manager, a w przypadku kierownika wydziału w administracji publicznej dochodzi jeszcze silna struktura zarządzania, która często nie ułatwia zarządzania ludźmi. Dostarczamy wiedzę i umiejętności z budowania autorytetu wśród podwładnych. Rozwijamy umiejętności przewodzenia i zwiększania zaangażowania.
Informacje podstawowe
Forma treningu |
Warsztat daje możliwość intensywnego treningu praktycznych umiejętności managerskich oraz doskonalenia opanowanych już technik zarządzania ludźmi. Służą temu m.in. ćwiczenia praktyczne: symulacje rzeczywistych rozmów z pracownikami oraz ewaluacja wyników osiąganych przez każdego z uczestników. Ćwiczenia są nagrywane i następnie analizowane publicznie, dzięki czemu każdy z uczestników ma szansę dowiedzieć się, jaki styl przywódczy reprezentuje i co robić, by zwiększyć swą skuteczność lidera. |
Wymiar czasowy |
1 dzień (8 godzin lekcyjnych) |
Program szkolenia
Przywództwo i motywowanie |
|
Motywowanie pracowników w praktyce |
|
Automotywacja, czyli jak kształtować zachowanie samego siebie |
|
Przed każdym szkoleniem Trener kontaktuje się z Uczestnikami w celu ustalenia ewentualnych modyfikacji programu, zakresu kursu, dopasowania ćwiczeń i use-case do potrzeb Uczestników.